今年以來，新余高新區(qū)鉚定鋰電首位產(chǎn)業(yè)，緊緊圍繞打造“中國儲(chǔ)能谷”目標(biāo)，堅(jiān)定實(shí)施龍頭帶動(dòng)、延鏈補(bǔ)鏈強(qiáng)鏈、集群發(fā)展戰(zhàn)略，創(chuàng)新實(shí)施“五大服務(wù)”務(wù)實(shí)保障，鋰電產(chǎn)業(yè)呈迅猛發(fā)展態(tài)勢(shì)。

緊盯生產(chǎn)要素服務(wù)不放松。高新區(qū)確保贛鋒鋰業(yè)、東鵬新材料幾個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目用地需求，區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)先后多次到省直有關(guān)部門匯報(bào)，為重點(diǎn)項(xiàng)目能評(píng)、環(huán)評(píng)攻關(guān)破題，有效加快項(xiàng)目報(bào)批。協(xié)調(diào)推進(jìn)燃?xì)夤芫W(wǎng)延長至贛鋒、東鵬等鋰電新項(xiàng)目廠區(qū)，確保燃?xì)夤?yīng)。全力保障企業(yè)用電，高度關(guān)注計(jì)劃檢修、電網(wǎng)改造和故障搶修期間企業(yè)的用電需求，杜絕出現(xiàn)因電網(wǎng)或運(yùn)方調(diào)整導(dǎo)致企業(yè)約定的供電方式無手續(xù)變更的情況。

狠抓政策引導(dǎo)服務(wù)助企發(fā)展。高新區(qū)出臺(tái)《支持鋰電首位產(chǎn)業(yè)發(fā)展三十條措施》等系列政策，在土地、稅收、用電、用工、科技創(chuàng)新、上市扶持、融資擔(dān)保等方面給予傾斜。積極兌現(xiàn)鋰電企業(yè)各類政策資金，全力輔導(dǎo)企業(yè)，為企業(yè)破解上市前的難題。大力引進(jìn)和培育一批鋰電龍頭、骨干企業(yè)，打通從鋰材料、鋰電池到鋰電池回收利用全產(chǎn)業(yè)鏈。目前，全區(qū)形成“鋰鹽、正負(fù)極材料、電池電芯、廢舊電池回收”等較為完整的產(chǎn)業(yè)鏈。

實(shí)行專班跟蹤服務(wù)暖企心。高新區(qū)抽調(diào)精干人員成立服務(wù)企業(yè)專班，重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目全部實(shí)行區(qū)領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)幫扶，前期報(bào)批和報(bào)建工作全部由工作專班代辦。全面推行“清單式”協(xié)調(diào)集中行動(dòng)，全力解決企業(yè)存在的困難和問題。領(lǐng)導(dǎo)帶頭作表率，區(qū)領(lǐng)導(dǎo)多次帶隊(duì)跑省有關(guān)部門和外地協(xié)調(diào)，加快審批進(jìn)度，幫助企業(yè)解決鋰鹽原材料問題。

配套引才用才服務(wù)求創(chuàng)新。高新區(qū)制定《柔性引進(jìn)人才工程實(shí)施辦法》，推行“人才+項(xiàng)目+技術(shù)”“領(lǐng)軍人才+創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)”“假日專家”等模式，實(shí)行組團(tuán)引進(jìn)、一體引進(jìn)。發(fā)揮院士工作站、博士后工作站的作用，積極推薦推進(jìn)贛鋒、沃格與高校院所對(duì)接產(chǎn)學(xué)研項(xiàng)目合作，成功申報(bào)省級(jí)跨區(qū)域研發(fā)合作項(xiàng)目。成立高新區(qū)人才服務(wù)中心，竭盡全力為人才解決安居落戶、家屬就業(yè)、子女就學(xué)等問題。全面推行企業(yè)家綠卡制度，在居住、教育、醫(yī)療等方面提供特殊優(yōu)待。

精準(zhǔn)外貿(mào)發(fā)展服務(wù)紓企困。高新區(qū)聯(lián)合新余海關(guān)加大政策宣傳和培訓(xùn)力度，為申報(bào)企業(yè)提供全過程“一對(duì)一”精準(zhǔn)服務(wù)。贛鋒鋰業(yè)僅用3個(gè)月時(shí)間獲得海關(guān) AEO高級(jí)認(rèn)證之后，東鵬新材料用了不到2個(gè)月時(shí)間就獲得此證。贛鋒鋰業(yè)在取得海關(guān) AEO認(rèn)證后，進(jìn)出口貿(mào)易十分順利，企業(yè)查驗(yàn)率相比之前下降一半以上，綜合通關(guān)成本大為降低。