為深入推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革，大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動精神、工匠精神，睢寧縣總工會、人才辦、人社局、融媒體中心等單位共同發(fā)起了第二屆尋找“睢寧工匠”“最美產(chǎn)業(yè)工人”活動，最終評選出15名“睢寧工匠”和20名“最美產(chǎn)業(yè)工人”。他們執(zhí)著專注、精益求精、一絲不茍、追求卓越，他們扎根一線、愛崗敬業(yè)、奮發(fā)勇為、甘于奉獻(xiàn)。為此，睢寧融媒特推出《睢寧工匠》系列，營造學(xué)先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)、趕先進(jìn)的良好氛圍，推動全縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展再上新臺階。龍忠珍，浙江省海寧市人，今年39歲，2009年四川大學(xué)碩士研究生畢業(yè)。畢業(yè)之后，龍忠珍先是在浙江一家上市企業(yè)擔(dān)任皮革化學(xué)品的研發(fā)工程師，用五年時間做出30多個產(chǎn)品，全方位提升了該企業(yè)的產(chǎn)品技術(shù)、種類及產(chǎn)能。后來，龍忠珍追隨師兄的腳步，一同來到睢寧創(chuàng)業(yè)。

2014年，公司還沒有開始試投產(chǎn)，我過來之后，也參與了一些設(shè)備的試車。這是一個全新的公司，我認(rèn)為更能施展自己能力，更有發(fā)展空間?！毙熘蔌欂S高分子材料有限公司研發(fā)經(jīng)理龍忠珍說。

剛到睢寧第一年，龍忠珍做出了徐州鴻豐高分子材料有限公司成立后的第一個產(chǎn)品，并進(jìn)行銷售。隨著公司發(fā)展需要，龍忠珍負(fù)責(zé)搭建起鴻豐研發(fā)部以及質(zhì)檢部，培養(yǎng)質(zhì)檢技術(shù)人員和研發(fā)人員10余人。

據(jù)了解，江蘇鴻豐資源循環(huán)利用研究院成立于2020年，龍忠珍兼任總工程師。在“綠水青山就是金山銀山”發(fā)展理念的指引下，龍忠珍積極與四川大學(xué)、陜西科技大學(xué)以及齊魯農(nóng)業(yè)大學(xué)等高校合作，持續(xù)開展清潔化生產(chǎn)技術(shù)以及產(chǎn)品的開發(fā)。

從事清潔化制革化學(xué)品開發(fā)和工程技術(shù)研究和管理工作10余年，龍忠珍開發(fā)產(chǎn)品或技術(shù)90余項(xiàng)，參與并完成省級科技項(xiàng)目6項(xiàng)，縣市級科技項(xiàng)目多項(xiàng)，參與發(fā)表科技文獻(xiàn)10余篇，擁有授權(quán)發(fā)明專利4項(xiàng)?！霸谄じ锷a(chǎn)過程中，我們需要充分考慮節(jié)水、降低氨氮排放、排污等問題。針對這些問題，我們通過優(yōu)化技術(shù)、開發(fā)替代品，不斷降低氨氮和淤泥排放量?！饼堉艺湔f，皮革是一個變廢為寶的行業(yè)，他喜歡這種變廢為寶的過程，即使過程千難萬難，也阻擋不了他在這一行業(yè)鉆研下去的腳步在研發(fā)新產(chǎn)品時，龍忠珍幾乎每天都要做二三十個樣品，不斷地改進(jìn)，有時五六百個樣品做下來，新產(chǎn)品可能依然沒有進(jìn)展。

“做研發(fā)工作，對于個人的心理抗壓能力要求是很高的，因?yàn)樵谘邪l(fā)成功之前，你會經(jīng)歷無數(shù)次的失敗。研發(fā)是在曲折中上升的一個過程，一點(diǎn)點(diǎn)變化，然后在某一點(diǎn)上面做突破，貴在堅(jiān)持！”龍忠珍表示，只有在一個行業(yè)里面不斷耕耘，才能知道這個行業(yè)里最需要什么東西，進(jìn)而對這個行業(yè)做更深層的一些改進(jìn)和貢獻(xiàn)。

“我們的產(chǎn)品和技術(shù)，能夠給這個社會，帶來利用價(jià)值，這是我個人感覺到最滿足的地方，也是我一直堅(jiān)持研發(fā)的動力?！饼堉艺湔f。