自農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革工作開展以來，平邑經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)明確任務(wù)目標(biāo)，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，在工作中主動(dòng)查問題、抓落實(shí)、解難題，扎實(shí)做好產(chǎn)權(quán)制度改革各項(xiàng)工作。

一是有效指導(dǎo)勤檢查。開發(fā)區(qū)專門成立了集體產(chǎn)權(quán)制度改革專項(xiàng)督導(dǎo)組，經(jīng)管中心5業(yè)務(wù)人員擔(dān)任業(yè)務(wù)指導(dǎo)員，逐村對產(chǎn)權(quán)制度改革工作開展情況進(jìn)行了督導(dǎo)檢查。對各村存在的問題和不足給予了現(xiàn)場指導(dǎo)。截止目前，共進(jìn)行了6輪督導(dǎo)。通過不斷的督導(dǎo)、調(diào)度、反饋，各村整體工作開展情況進(jìn)一步提高。

二是分類施策提進(jìn)度。在督導(dǎo)反饋的基礎(chǔ)上，針對于清產(chǎn)核資工作遲緩的3個(gè)村，督導(dǎo)組和村書記、主任分成8個(gè)小組進(jìn)行再次入戶，對每家每戶進(jìn)行再宣傳，再動(dòng)員、再解釋。組織專人對1個(gè)改造村三資情況重新進(jìn)行了清理，對原來的帳目再次進(jìn)行了核準(zhǔn)，保證了產(chǎn)權(quán)制度改革工作的順利開展。

三是多措并舉解難點(diǎn)。為此，開發(fā)區(qū)著力打造高素質(zhì)的改革隊(duì)伍，上半年工作開展4次產(chǎn)權(quán)改革業(yè)務(wù)培訓(xùn)，共有200余人次參加。設(shè)立產(chǎn)權(quán)制度改革業(yè)務(wù)交流群，及時(shí)傳達(dá)上級文件、會(huì)議精神，對于產(chǎn)權(quán)制度改革工作存在的難點(diǎn)、問題和困難進(jìn)行探討和交流，很好地解決了工作中存在的難點(diǎn)問題。